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Anna Moormann Senior Projektmanager Employer Branding index Gruppe

Webinare Geballtes
Know-how
für Ihr HR-Marketing

Fachkräftemangel hin oder her – mit den richtigen Maßnahmen finden und binden Sie qualifizierte Mitarbeiter:innen. Wir möchten Sie dabei bestmöglich unterstützen und empfehlen Ihnen: Setzen Sie bei der Fachkräftesicherung auf Employer Branding und Personalmarketing! Unsere Agenturleiter:innen und Senior Berater:innen teilen mit Ihnen ihr Wissen in kostenfreien Webinaren.

HR-
Webinare

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28.08.24
11–12 Uhr

EMPLOYER BRANDING IST GESUND

Mit Annette Raschke und Anna Moormann

Lösen Sie die Personalnot in Ihrer Gesundheitseinrichtung mit Employer Branding! In diesem kostenlosen Live-Webinar zeigen Ihnen die zwei HR-Marketing-Expertinnen Annette Raschke und Anna Moormann, wie Sie trotz knapper Budgets und hoher Anforderungen eine starke Arbeitgebermarke aufbauen. Erfahren Sie anhand praxisnaher Beispiele, wie erfolgreiche Recruiting-Strategien aussehen und auf die Straße gebracht werden.

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25.09.24
13–15 Uhr

MIT DATEN ZUR FACHKRÄFTESICHERUNG

Mit Jürgen Grenz und Anselm Brinker

Um den Fachkräftemangel in Ihrer Region wirksam zu bekämpfen, müssen Sie wissen, welche Fachkräfte mit welchen Kompetenzen genau gesucht werden! Stellenanzeigen-Daten bieten Ihnen wertvolle Informationen zum konkreten Personalbedarf bei Ihnen vor Ort. In diesem Webinar geben Ihnen die Fachkräftemarketing-Experten Jürgen Grenz und Anselm Brinker praktisches Know-how an die Hand, wie Sie mit diesem Wissen erfolgreiche Strategien für die Fachkräftegewinnung entwickeln.

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12.11.24
11–12 Uhr

WAS RECRUITING VOM EMPLOYER BRANDING BRAUCHT

Mit Sarah Böning

Holen Sie das Maximum aus dem Recruiting und Employer Branding heraus! Im ersten Schritt muss man sich die Unterschiede und Stärken der Disziplinen bewusst machen. Erst dann können Sie beides aufeinander abstimmen den HR-Turbo zünden. Im Webinar gibt Sarah Böning einen Rundumschlag und praktische Tipps, die Sie sofort umsetzen können.

Annette Raschke leitet die Agenturservices und das interne Marketing der index Gruppe. Sie ist eine ausgewiesene Expertin im Employer Branding und Personalmarketing. Ihr Portfolio umfasst Kunden aller Größen und Branchen. Vor ihrer Zeit bei index arbeitete die gelernte Werbekauffrau und studierte Techniksoziologin im HR-Marketing der Agentur Heimat, bei KPMG, dem TÜV Rheinland und Raven 51 (ehemals Königsteiner).

Annette Raschke von der index Gruppe
Annette Raschke von der index Gruppe

Annette Raschke leitet die Agenturservices und das interne Marketing der index Gruppe. Sie ist eine ausgewiesene Expertin im Employer Branding und Personalmarketing. Ihr Portfolio umfasst Kunden aller Größen und Branchen. Vor ihrer Zeit bei index arbeitete die gelernte Werbekauffrau und studierte Techniksoziologin im HR-Marketing der Agentur Heimat, bei KPMG, dem TÜV Rheinland und Raven 51 (ehemals Königsteiner).

Anselm Brinker Seniorberater Fachkräftemarketing

Anselm Brinker ist Seniorberater Fachkräftemarketing und -gewinnung bei index. Der Beratungsschwerpunkt des Diplom-Politologen liegt auf dem öffentlichen Sektor. Seit über 20 Jahren betreut er bei index Wirtschaftsförderer, Senatsverwaltungen, Kammern und Verbände von der Konzeption bis zur Umsetzung großer Kampagnen.

Anselm Brinker Seniorberater Fachkräftemarketing

Anselm Brinker ist Seniorberater Fachkräftemarketing und -gewinnung bei index. Der Beratungsschwerpunkt des Diplom-Politologen liegt auf dem öffentlichen Sektor. Seit über 20 Jahren betreut er bei index Wirtschaftsförderer, Senatsverwaltungen, Kammern und Verbände von der Konzeption bis zur Umsetzung großer Kampagnen.

Sarah Böning ist Inhaberin der Beratung Talent Centric. Sie berät Unternehmen zur Entwicklung nachhaltigenr Talent Acquisition Plans und coacht Hiring Manager zum aktuellen Kandidat:innenmarkt. Sarah hat über 16 Jahre Recruiting-Erfahrung. Vor ihrer Selbstständigkeit war sie Head of Talent Acquisition bei der Porsche-Tochter MHP.

Portrait-Bild der HR Expertin Sarah Böning
Portrait-Bild der HR Expertin Sarah Böning

Sarah Böning ist Inhaberin der Beratung Talent Centric. Sie berät Unternehmen zur Entwicklung nachhaltigenr Talent Acquisition Plans und coacht Hiring Manager zum aktuellen Kandidat:innenmarkt. Sarah hat über 16 Jahre Recruiting-Erfahrung. Vor ihrer Selbstständigkeit war sie Head of Talent Acquisition bei der Porsche-Tochter MHP.

Anna Moormann Senior Projektmanager index Gruppe

Anna Moormann ist Senior Projektmanagerin Employer Branding. Die studierte Kommunikationswissenschaftlerin betreut bei index Projekte an der Schnittstelle von Personalmarktforschung und HR-Marketing. Nach über drei Jahren erfolgreicher Arbeit bei index Research bringt sie seit Ende 2019 ihre Expertise im Marketing der Unternehmensgruppe ein.

Anna Moormann Senior Projektmanager index Gruppe

Anna Moormann ist Senior Projektmanagerin Employer Branding. Die studierte Kommunikationswissenschaftlerin betreut bei index Projekte an der Schnittstelle von Personalmarktforschung und HR-Marketing. Nach über drei Jahren erfolgreicher Arbeit bei index Research bringt sie seit Ende 2019 ihre Expertise im Marketing der Unternehmensgruppe ein.

4 gute Gründe,
warum Sie
teilnehmen
sollten

Unsere Webinare und Workshops richten sich an Personaler:innen und HR-Marketing-Verantwortliche von Unternehmen, Personaldienstleistungen und öffentlichen Einrichtungen. Wir bieten Ihnen aufschlussreiche Einblicke in die Welt des Employer Brandings, Personalmarketings und Recruitings. Auch zur Fachkräftesicherung für Branchen, Städte, Gemeinden und Regionen bekommen Sie wertvolle Impulse von uns.

Was Sie von unseren Webinaren und Workshops mitnehmen werden:

Know-how zur Arbeitgebermarke
Employer Branding (dt. Arbeitgebermarkenbildung) ist heute ein zentraler Erfolgsfaktor im HR-Marketing. Von uns erfahren Sie, was eine unverwechselbare Arbeitgebermarke ausmacht, wie sie aufgebaut und gepflegt wird und welche Fallstricke lauern.

Innovative Recruiting-Ideen
Eine einfache Stellenanzeige reicht schon lange nicht mehr, um gute Mitarbeiter:innen zu finden. Wir geben Ihnen bewährte Praxistipps, wie Sie Jobsuchenden auf Ihr Unternehmen aufmerksam machen und ausreichend qualifizierte Bewerbungen bekommen.

Effektive Maßnahmen zur Mitarbeite:innenbindung
Das Zauberwort lautet Personalmarketing. Wir wissen aus jahrelanger Erfahrung, mit welchen Maßnahmen Arbeitgeber gute Mitarbeiter:innen halten. Es gibt jedoch kein Patentrezept. Unsere Expert:innen zeigen, welche Incentives bei einzelnen Zielgruppen am besten ankommen.

Für die Fachkräftesicherung Ihrer Region
In Zeiten des zunehmenden War for Talents müssen Wirtschaftsförderungen und andere öffentliche Einrichtungen nicht nur um Investoren werben. Die Attraktivität einer Stadt oder Region entscheidet heute maßgeblich darüber, ob Fachkräfte dort arbeiten und leben möchten. Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihren Standort bestmöglich in Szene setzen.

Fotos: Headerbild: istockphoto.com | ozgurcankaya

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Anna Moormann
Key Account Managerin
Employer Branding
030 – 390 88 409
a.moormann@index.de

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